viernes, 26 de septiembre de 2014

Empleo Público !! Plazas Servicio Canario de la Salud Puestos de Auxiliar Administrativo

OPOSICIONES EN EL SERVICIO CANARIO DE SALUD

El Servicio Canario de la Salud convoca pruebas selectivas para cubrir seiscientas catorce (614) plazas de la categoría de Grupo Auxiliar Administrativo de la Función Administrativa Grupo C, Subgrupo C2, de las que cuatrocientas ocho (408) se ofertan por el sistema de acceso libre y treinta y una (31) al cupo de reserva de plazas para personas con discapacidad.
Les dejo con un extracto de las bases convocatoria:
Puesto: Auxiliar Administrativo de la Función Administrativa

[Convocatoria Base Cuarta.- Identificación de las plazas convocadas. Apartado 1. El número y características de las plazas convocadas]
Titulación mínima requerida: Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o Formación Profesional de Grado Medio o equivalente de cualquiera de los dos títulos referidos.
Se recomienda a la hora de hacer la solicitud de inscripción que se ponga como TÍTULACIÓN MÍNIMA REQUERIDA para acceder a la convocatoria el TÍTULO de la ESO o el TÍTULO de BUP; porque si se coloca un título de FP de grado superior o un título universitario como titulación mínima requerida no se puede incluir después en los méritos. 
El título de Graduado en ESO equivale a tener hasta el antiguo SEGUNDO de BUP, con todo aprobado.
[Convocatoria Base Quinta.- Requisitos de los aspirantes. Apartado 2. Requisitos comunes para los distintos sistemas. Subapartado b) Titulación]
Estar en posesión de la titulación que a continuación se señala o en condiciones de obtenerla habiendo finalizado la formación exigida para su obtención dentro del plazo de presentación de solicitudes: Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o Formación Profesional de Grado Medio o equivalente de cualquiera de los dos títulos referidos.
Tasas: 7,74 euros (Siete Euros con Setenta y Cuatro céntimos)
[Convocatoria Base Quinta.- Requisitos de los aspirantes. Apartado 2. Requisitos comunes para los distintos sistemas. Subapartado f) Abono de Tasas]
Haber abonado las tasas por derecho de examen a que se refiere la base séptima.
[Convocatoria Base Séptima.- Solicitudes y tasas por derecho de examen. Apartado 7. Importe de la tasa a satisfacer para participar en las pruebas selectivas
El importe de la tasa a satisfacer para participar en las pruebas selectivas según lo dispuesto en el Decreto Legislativo 1/1994, de 29 de julio, por el que se aprueba el Texto Refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de tasas y precios públicos de la Comunidad Autónoma de Canarias, actualizado conforme a lo dispuesto en la Ley 6/2013, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Canarias para 2014, es el siguiente: Siete euros con setenta y cuatro céntimos (7,74 euros).
Una vez cumplimentada la solicitud, deberá ingresarse la cantidad señalada en el párrafo anterior, y su ingreso podrá efectuarse en cualquier banco o caja de ahorros que tenga la calificación de entidad colaboradora, de la forma prevista en el apartado cuarto anterior.
Fecha Tope: Sábado, día 25 de Octubre de 2014; por lo que se recomienda que se considere como fecha tope el Viernes, día 24 de Octubre de 2014.
[Convocatoria Base Séptima.- Solicitudes y tasas por derecho de examen. Apartado 3. Plazo de presentación de solicitudes]
El plazo de presentación de solicitudes será de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial de Canarias
Solicitud: Es un modelo de instancia que será facilitado a través de la página web del Servicio Canario de la Salud.
Se halla en este enlace:
Este modelo incluye el documento para el pago de las tasas.
Tenga en cuenta que estas son las instrucciones para su cumplimentación.

IMPORTANTE !! A la hora de cumplimentar la solicitud recuerden marcar la opción de integrar las listas de empleo para nombramientos por sustituciones
[Convocatoria Base Séptima.- Solicitudes y tasas por derecho de examen. Apartado 1. Modelo de instancia de solicitud. Párrafo Primero]
Las solicitudes se ajustarán al modelo de instancia que se publica como Anexo II de la presente Resolución, que será facilitado a través de la página web del Servicio Canario de la Salud: http://www2.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs. A efectos de cumplimentación de la instancia el código de la categoría así como el código de la localidad en la que deseen realizar el ejercicio de la fase de oposición son los que figuran en el Anexo I de la presente Resolución.

[Convocatoria Base Séptima.- Solicitudes y tasas por derecho de examen. Apartado 1. Modelo de instancia de solicitud. Párrafo Segundo]
Los interesados que deseen integrarse en la lista de empleo para nombramientos como personal estatutario temporal en la categoría objeto de la convocatoria deberán cumplimentar, dentro de la solicitud de participación, la casilla correspondiente, y proceder a la elección de Gerencia o Dirección Gerencia en la que inicialmente desean activarse, en los términos previstos en la base decimoséptima. A estos efectos, los códigos de las Gerencias o Direcciones Gerencias son los que figuran en el Anexo I de la presente Resolución.


 Temario: Son 23 Temas. El listado de temas aparece en el ANEXO III de las bases de la convocatoria.
Recomiendo comprobar que el listado del ANEXO III coincide con estos listados que facilita el propio Servicio Canario de Salud en su página web a través de estos enlaces:
Tipo de Selección: Se trata de un concurso-oposición.
El examen consta de 150 preguntas, más 10 de reservas, por si se impugna alguna de las 150 preguntas.
Los temas 19, 20, 21 y 22 del programa del temario son los más importantes. De esos temas saldrán 30 preguntas del total de las 150 preguntas, y 2 de las preguntas de reserva del total de las 10.
El examen es eliminatorio. Se han de obtener 75 aciertos en esta parte, para superar la oposición y entrar en la parte del concurso de méritos. Las preguntas son tipo test de opción múltiple (4 opciones) y de respuesta única (una sola opción correcta). Las preguntas correctas valen 1,00 aciertos ; y las preguntas erróneas restan 0,20 aciertos (1/5)
El examen supone el 60% de la puntuación en la oposición: por tanto si se obtienen 150 aciertos, se obtienen 6,00 puntos; y si se obtienen 75 aciertos, se obtienen 3,00 puntos.
[Convocatoria Base Décima.- Sistema selectivo y de calificación. Apartado 2. Fase de oposición]
El resto, un 40% de la puntuación se corresponde con el concurso de méritos que se dividen de la siguiente forma:
  • 25% son por la experiencia laboral
  • 7,5 % de Formación Profesional
  • 7,5% de otros méritos, a saber: (a) Cooperación al desarrollo; y, (b) Formación Continuada.
Si no tienes experiencia laboral te encontrarás con lo siguiente, alguien con experiencia laboral suficiente puede obtener 2,50 puntos, y obteniendo un aprobado raspado en el examen (75 aciertos, o sea, 3,00 puntos) ya tiene 5,50 puntos. O sea que casi necesitas 150 aciertos para competir con algunas de las personas que se presentan a la oposición.Esto significa que si nunca has trabajado para el SCS va a ser complicado que obtengas la plaza, aún así recuerda que si apruebas la oposición aún sin obtener plaza entras en las listas de sustitución y terminarás sustituyendo, y obteniendo los puntos para que en la próxima convocatoria puedas entrar. Esto es lo que le ha ocurrido a todas esas personas que suman esos puntos en la experiencia laboral. Justo o injusto (depende de si ya estás sustituyendo o te presentas sin haber sustituido nunca) este es el sistema vigente, y el que estará hasta al menos la próxima convocatoria.
El resto de méritos son los siguientes:
  1. Formación Profesional (7,5 % o sea un máximo 0,75 puntos), se dan 0,375 puntos por cada título de FP sin diferenciar si son de grado superior o de grado medio, para poder optar a los 0,75 puntos habría que tener 2 títulos de FP, que además deben estar relacionados con la especialidad a la que se opta.
  2. Cooperación al Desarrollo en el ámbito de la Salud, que debe estar respaldada por algún tipo de contrato (mejor si es un contrato laboral), y como máximo te supondrá 0,01 puntos; a razón de 0,00045 puntos por mes de contrato.
  3. La formación continuada incluye los cursos realizados y/o homologados por instituciones como por ejemplo:
  • La Escuela de Servicios Sanitarios y Sociales de Canarias (ESSSCAN)
  • El SCE – Servicio Canario de Empleo
  • Las Universidades Oficiales Españolas (Públicas y Privadas)
  • La Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias
  • Escuelas Oficiales de Idiomas
  • Otras Consejerías del Gobierno de Canarias

… y en general, Diplomas y Certificados obtenidos en cursos impartidos, acreditados u homologados por Órganos o Instituciones de las Administraciones Públicas (no necesariamente de Canarias) 
Todos los cursos deberán estar relacionados con la categoría y las funciones de la plaza que se solicita.
Se obtendrán 0,00008 puntos por hora lectiva, teniendo en cuenta que por 1 crédito se contarán 10 horas, por lo que se obtienen 0,0008 puntos por crédito lectivo.
[Convocatoria Bases Anexo IV. Baremo de Méritos]
Enlaces de interés:

Enlace a la Convocatoria en la Web del SCS
Texto de la Convocatoria en el Boletín Oficial de Canarias

4105 Servicio Canario de la Salud. Dirección General de Recursos Humanos.- Resolución de 23 de septiembre de 2014, por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas básicas vacantes de la categoría de Grupo Auxiliar Administrativo de la Función Administrativa en los órganos de prestación de servicios sanitarios del Servicio Canario de la Salud.


una publicación de Servicio Canario de Empleo.

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